Naša filozofia
Veríme, že vedenie ľudí sa dá naučiť. Nie v učebnici. V praxi.
Odkiaľ sme vyšli
TweSix Leadership Academy vznikla z frustrácie. Z frustrácie tých, ktorí absolvovali hodiny teórie o vedení ľudí a potom stáli pred svojím tímom s prázdnymi rukami.
Vedomosti o vedení ľudí a schopnosť viesť ľudí sú dve rôzne veci. Prvú získate z kníh. Druhú len z praxe, zo spätnej väzby a z opakovaného skúšania v bezpečnom prostredí.
Preto sme postavili centrum, ktoré je orientované na cvičenie, nie na počúvanie. Na situácie, nie na modely. Na ľudí, nie na procesy.
Štyri piliere nášho prístupu
Prax pred teóriou
Každý workshop začína situáciou, nie definíciou. Účastníci si situáciu vyskúšajú, potom dostanú rámec na pochopenie toho, čo zažili. Takto sa učenie drží dlhšie.
Bezpečné prostredie na chyby
Nový vedúci sa musí mýliť. To je súčasť procesu. Naše programy vytvárajú priestor, kde je chyba zdrojom učenia, nie dôvodom na hanbu.
Kontextuálnosť obsahu
Slovenský pracovný kontext je špecifický. Naše príklady, situácie a cvičenia vychádzajú z reálneho prostredia slovenských firiem, nie z amerických prípadových štúdií.
Dlhodobý rozvoj
Jeden workshop nestačí. Rozvoj lídra je dlhodobý proces. Preto navrhujeme programy s pokračovaním a follow-up stretnutiami, ktoré udržiavajú momentum.
Ako navrhujeme programy
Každý program začína otázkou: čo chceme, aby účastník vedel urobiť inak po skončení? Nie čo chceme, aby vedel. Čo chceme, aby urobil.
Táto otázka určuje všetko. Obsah, cvičenia, príklady, čas strávený jednotlivými témami. Výstupom každého programu sú konkrétne nástroje, ktoré si účastník odnáša a vie ich hneď použiť.
Facilitátori sú ľudia s vlastnou vedúcou praxou. Nie len lektori. Ľudia, ktorí si prešli tým, o čom hovoria.
Použiteľnosť
Každý nástroj musí byť použiteľný nasledujúci deň v práci.
Dialóg
Facilitátor neprednaša. Vedie rozhovor, kladie otázky, reaguje na to, čo sa v miestnosti deje.
Pohyb
Vzdelávanie, pri ktorom ľudia sedia a počúvajú štyri hodiny, nefunguje. Naše programy sú fyzicky aktívne.
Opakovanie
Zručnosť sa buduje opakovaním. Každé cvičenie má niekoľko kôl s rastúcou náročnosťou.
Zaujala vás naša filozofia?
Pozrite si konkrétne programy alebo nás kontaktujte pre ďalšie informácie.